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ODS8. Schneider Electric México recibe certificación como empresa comprometida con la inclusión y la diversidad

La distinción fue otorgada por la Fundación Human Rights Campaign a un grupo de empresas con operaciones comerciales en México.

06-01-2022

Schneider Electric, organización dedicada a la transformación digital de la gestión de la energía, recibió por primera vez en México la certificación “Mejores lugares para trabajar por la equidad LGBTQ+ 2022” que otorga la Fundación Human Rights Campaign y el informe HRC Equidad MX: Programa Global de Equidad Laboral.
 
El informe evaluó las políticas y prácticas de las empresas con operaciones comerciales en México con base a la adopción de políticas de no discriminación LGBTQ+; la creación de consejos de diversidad e inclusión y la participación en actividades públicas para apoyar la inclusión LGBTQ+. En este sentido, Schneider Electric se toma muy en serio el ser un empleador líder asegurándose de tratar justa y éticamente a la diversidad global de su fuerza laboral mediante su Portafolio de Recompensas incluyente, el cual está designado para apoyar a que cada colaborador sea su mejor versión a través de una mezcla de programas que incluyen reconocimiento al gran trabajo, incentivos para recompensar el alto desempeño, galardones en forma de plan de propiedad de acciones de la empresa y un atractivo ambiente laboral.
 
“En Schneider Electric valoramos las diferencias y estamos construyendo una cultura de inclusión, avanzamos sólidamente en nuestra ambición de brindar igualdad de oportunidades para todas las personas en todas partes, sabemos que tener diversidad es la base para construir una cultura de alto desempeño e innovación en favor de clientes y colaboradores”, puntualizó Gladis Juarez, vicepresidenta de Recursos Humanos de Schneider Electric México.
 
La obtención de este reconocimiento es resultado de las acciones y las iniciativas que ha emprendido la compañía en México durante los últimos años, tanto a nivel interno, como externo. Sus acciones apoyan la diversidad y la inclusión de la comunidad LGBTQ+, demostrando que es una de las compañías más incluyentes en el país.